В разделе «Департаменты» можно группировать сотрудников и одновременно настраивать для них одинаковые тревел-политики, а также назначать руководителей. Создавать и редактировать раздел могут пользователи с ролями Master, Travel Manager или Finance.
Преимущества нового раздела
- Можно назначить схему согласования сразу для большой группы сотрудников, а не заполнять данные для каждого по отдельности.
- Можно указать личного тревел-менеджера для каждого департамента. При этом он сможет бронировать тревел-услуги только для своей группы и не увидит другие.
Как создать
- Перейдите в раздел «Настройки кабинета» → «Департаменты».
- Нажмите «Добавить» и создайте группу.
Как настроить
При создании нового департамента:
- Придумайте название (до 500 символов, например: «Команда маркетинга»,«HR team»).
- Выберите руководителя (при желании).
- Назначьте одного или нескольких тревел-менеджеров (при желании).
- Настройте общие правила для всех членов департамента (центр затрат, тревел-политика, договор).
- Нажмите «Добавить».
Внутри департамента для вашего удобства можно создать ещё одну группу — «Отдел». Автоматически она перенимает настройки своего департамента. Создать новый отдел можно с помощью кнопки в правом верхнем углу в карточке департамента.
Чтобы добавить сотрудников в департамент необходимо:
- Перейти в нужный департамент.
- Выбрать отдел (если вы их не создавали, необходимо выбрать «Сотрудники без отдела»).
- Нажать «Добавить сотрудника».
Сотрудников можно добавлять вручную или автоматически с помощью аккаунт-менеджера. Для этого отправьте менеджеру список сотрудников в файле Excel (в таблице должны быть указаны: ФИО сотрудника, ID департамента или конкретного отдела).
Важно: тревел-политика, центры затрат и договор отдельного сотрудника приоритетнее общих настроек департамента. Если для какого-либо сотрудника условия бронирования отличаются (например, для руководителя), вы можете изменить его персональные настройки с помощью кнопки «Редактировать» рядом с именем.
Возможность работать по привычной схеме сильно упрощает работу, поэтому мы совершенствуем наш сервис, чтобы вы могли закрывать повседневные дела быстро и без лишних движений. Если у вас остались вопросы, пожалуйста, свяжитесь с куратором.